9月7日，杭州德佑领航者集中签约暨俱乐部运营启动仪式在广孚中心顺利举行。贝壳东部战区区董何生祥先生、贝壳杭州站运营总经理李宝先生、杭州德佑总经理杨理先生、贝壳杭州站产品运营总监沙晓飞先生、贝壳杭州站经纪人增长主官张晓莉女士参加了本次仪式。

领航者计划致力于培养具备企业家精神的经纪行业从业者，通过全面赋能，让店东拥有更完善的成长路径，共同发挥标杆的力量，真正做到业绩领航、管理领航、文化领航、合作领航。2019年以来，领航者计划累计举办活动超过200次，精选内容输出超过20万字，打造了线上研讨会、Coach经营分析会、私董会等多种专属权益。

此次仪式上，5位新加入的店东共同上台接受证书、佩戴勋章。同时，领航者俱乐部也为4位上半年度表现出色的店东颁布了荣誉奖项。产品运营总监沙晓飞先生和经纪人增长主官张晓莉女士分别详细讲解了对于领航者门店的赋能和扶持，详实的规划、切实的支持收获了全场的认可，更让领航者店东对于持续发展坚定了信心。

在行业体量不断扩大、行业人才发展趋势向好的背景下，德佑希望通过高学历准入、专业培训、从业体验和收入回报等全方位打造经纪人品质育留体系。针对新人能力和经验不足的问题，德佑提供多种职业培训手段，建立了一整套完整的新人培训、成长赋能体系，包括入职成长培训、日常经纪学院课程学习、师傅手把手实践带教等。

人才是德佑最核心的资产，德佑致力于成为经纪人心中的优质雇主品牌，从而吸引更多优秀人才的加入，共同为消费者和行业创造价值，形成行业品质正循环。未来，也期待更多的优质店东加入领航者团队，共同为推动行业进步、经纪人赢得职业尊严发挥领航者的标杆作用。